基礎からよく分かる！労働法入門講座←クリックでチラシ表示

開催日時

2018年６月12日(火)・14日(木)２日間　14:30～17:30

会場

神奈川県立かながわ労働プラザ 4階 5･6･7会議室
横浜市中区寿町1-4　 JR京浜東北線石川町駅北口徒歩３分

受講料

全3回 12,000円　(2日間)

講師

成蹊大学法学部
教授　原　昌 登（はら まさと)先生

東北大学法学部卒
～2003 年 文部科学省内地研究員を併任（東京大学へ内地留学）
2004 年 成蹊大学法学部専任講師
2006 年 同 助教授（2007 年より助教授から准教授へ職名変更）
2013 年 同 教授

［主な著書］
・原 昌登『コンパクト労働法』新世社，2014 年（単著）
・水町勇一郎・緒方桂子編『事例演習労働法（第 3 版）』有斐閣，2017 年（共著）
・山川隆一編『プラクティス労働法（第 2 版）』信山社，2017 年（共著）
・荒木尚志編著『有期雇用法制ベーシックス』有斐閣，2014 年（共著）
・神林 龍編著『解雇規制の法と経済』日本評論社，2008 年（共著）

［最近の主な論文］
・「定年後継続雇用の適法性に関する判断枠組み」成蹊法学 86 号（2017 年）1 頁
・「就業規則の不利益変更に対する労働者の同意」成蹊法学 84 号（2016 年）280 頁
・「高年齢者雇用に関する日本法の解釈をめぐる問題」日本労働法学会誌 124 号
（2014 年）25 頁

［各種委員等］
・中央労働委員会 地方調整委員（東日本区域）
・厚生労働省「職場のパワーハラスメント防止対策についての検討会」委員
・国家公務員採用総合職試験（大卒程度試験）試験専門委員
・個別労働紛争解決研修，東京労働大学講座，東京都多摩労働カレッジ等に出講

講義内容

　はじめに　本講座の目標、「働き方改革」の動きなど

第1章 労働法の基本的な枠組み
　１､労働法とは何か（労働法の全体像）
　２､雇用の基本ルール（労働基準法、就業規則）
第2章 入社から退職まで
　１､退職・解雇の法律問題（解雇権濫用法理を中心に）
　２､人事に関する法律問題（配転、出向、降格、休職）
第3章 労働条件に関する法規制
　１､賃金に関する法規制
　２､労働時間に関する法規制（時間外・休日労働）
第4章 非正規雇用（有期雇用を中心に）
　１､有期契約の特徴と雇止めのルール
　２､不合理な差別の禁止・無期転換制度
第5章 労働組合
　１､労働組合に関する基本ルール
　２､団体交渉を促進するためのルール

　おわりに

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　TEL 045-633-5410 FAX 045-633-5412
　E-mail roudou@zai-roudoufukushi-kanagawa.or.jp

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